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機(jī)器人

解析東莞“機(jī)器換人”的秘密

2025China.cn   2015年11月17日

  引言:寒冬將至,但機(jī)器人概念股還在持續(xù)發(fā)熱,一系列機(jī)器人展會(huì)接踵而來。11月23日,2015世界機(jī)器人大會(huì)將在北京國家會(huì)議中心舉行,而明天,在東莞,廣東國際機(jī)器人及智能裝備博覽會(huì)的大幕也即將拉開。作為中國經(jīng)濟(jì)重要發(fā)展地區(qū),東莞也是“機(jī)器換人”的領(lǐng)頭羊,由此不難看出東莞對機(jī)器人的喜愛。

 

  十一月過去一半時(shí)間,寒冬已至。但機(jī)器人這個(gè)行業(yè)卻在這個(gè)冬日里熱力四射,機(jī)器人概念股相繼掀起漲停潮,一系列展會(huì)接踵而來。下周一,也就是11月23號(hào),一場關(guān)于機(jī)器人的重磅活動(dòng),2015世界機(jī)器人大會(huì)將在北京國家會(huì)議中心舉行,這是世界機(jī)器人領(lǐng)域的一次盛會(huì)。而就在明天,廣東東莞,廣東國際機(jī)器人及智能裝備博覽會(huì)的大幕即將拉開。

  解剖東莞這只麻雀的標(biāo)本意義

  在人口紅利愈發(fā)式微、技術(shù)升級(jí)愈發(fā)緊迫的制造業(yè)格局之下,發(fā)展機(jī)器人產(chǎn)業(yè),推動(dòng)“機(jī)器換人”,重要性不言而喻。其實(shí),在東莞,“機(jī)器換人”實(shí)驗(yàn)早已率先啟動(dòng),效果也已初步顯現(xiàn)。廣東是中國的經(jīng)濟(jì)大省,而東莞則是傳統(tǒng)的制造業(yè)重鎮(zhèn),解剖東莞這只麻雀,對我們了解中國將如何“機(jī)器換人”,也有著重要的標(biāo)本意義。

  據(jù)統(tǒng)計(jì),從2014年9月到今年10月,東莞申請“機(jī)器換人”專項(xiàng)資金的項(xiàng)目共678個(gè),平均一個(gè)月就有50多個(gè),總投資超過55億元,新增儀器設(shè)備近兩萬三千臺(tái)。在高端智能裝備領(lǐng)域的工業(yè)機(jī)器人,目前在東莞的市場應(yīng)用也已達(dá)到約2000臺(tái)。在一家已經(jīng)用上機(jī)器人的工廠里,生產(chǎn)車間整潔有序,機(jī)器人動(dòng)作整齊劃一。

  負(fù)責(zé)人:像以前這條生產(chǎn)線,十個(gè)人來操作,現(xiàn)在只需要兩個(gè)人。另外,以前員工是要出大力、流大汗,現(xiàn)在員工僅僅是看著設(shè)備進(jìn)行檢查,勞動(dòng)者的體面感、榮譽(yù)感,尊嚴(yán)都有了。

  東莞實(shí)驗(yàn):機(jī)器換人的優(yōu)勢

  推進(jìn)“機(jī)器換人”,既是制造業(yè)企業(yè)技能改造的主動(dòng)需求,也是傳統(tǒng)人口紅利愈發(fā)式微的應(yīng)變之選。這一點(diǎn),在東莞表現(xiàn)的尤為明顯。在工人平均工資不斷上浮的情形下,東莞仍持續(xù)多年遭遇“用工荒”。今年,東莞日常性的用工缺口已達(dá)10萬人。在這些背景下,“機(jī)器換人”的實(shí)驗(yàn)在東莞進(jìn)行的越來越火熱。

  據(jù)了解,東莞現(xiàn)在有工業(yè)企業(yè)4萬多家,形成了涉及38個(gè)行業(yè)大類和6萬多種產(chǎn)品的制造業(yè)體系,如果每家企業(yè)換一臺(tái)智能裝備,就有4萬多臺(tái)的龐大市場需求。中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授劉瑞說,東莞多年積淀的制造業(yè)底蘊(yùn),和制造業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的聚集優(yōu)勢,是東莞“機(jī)器換人”快速推進(jìn)的重要因素:

  劉瑞:東莞的制造業(yè)比較集中,所以在東莞“機(jī)器換人”的可能性比別的地方機(jī)會(huì)多。在東莞地區(qū),大規(guī)模的采用機(jī)器人替代人工這種轉(zhuǎn)型升級(jí)的做法,在經(jīng)濟(jì)上會(huì)有更好的規(guī)模效益,就是大規(guī)模的集中的使用機(jī)器人,使上漲的人工成本大規(guī)模從中的轉(zhuǎn)移出來。

  在“機(jī)器換人”蔚然成風(fēng)的態(tài)勢下,東莞制造業(yè)的龐大市場需求已開始顯現(xiàn)。從東莞全市來看,2014年,東莞智能裝備制造企業(yè)已達(dá)400家,實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值約200億元。

  機(jī)器換人 將在哪些領(lǐng)域推進(jìn)

  事實(shí)上,放眼廣東乃至全國,“中國制造”的情形類似于東莞。不斷增加的用工和制造成本,正在加速蠶食制造業(yè)企業(yè)的市場競爭力,加之東南亞等新興制造市場的崛起,傳統(tǒng)的“中國制造”在國際貿(mào)易中的比較優(yōu)勢正在逐漸消失,依靠“機(jī)器換人”全面升級(jí)生產(chǎn)流程,改變用工結(jié)構(gòu),這已成為諸多企業(yè)的必然之選。那么,在可以預(yù)見的未來,哪些行業(yè)“機(jī)器換人”將最具優(yōu)勢?知名企業(yè)管理和投融資專家況杰的分析:

  況杰:機(jī)器換人主要是在勞動(dòng)密集型行業(yè)。第一就是汽車制造業(yè)。我們現(xiàn)在看到國內(nèi)的汽車制造業(yè)也大量的使用機(jī)器人。第二使用比較多的是電子行業(yè),生產(chǎn)家電的、芯片的,相對程序化的程度比較高。第三,機(jī)器人在向更多的方向去應(yīng)用。比如在物流里面,用機(jī)器人搬運(yùn)。還有其他的行業(yè),只要是符合標(biāo)準(zhǔn)化、程序化應(yīng)用,都可以大量使用機(jī)器人。

  “機(jī)器換人”用工不減反增:人的升級(jí)

  可以預(yù)計(jì),“機(jī)器換人”的時(shí)代正在向我們走來。但“機(jī)器換人”了,是不是就會(huì)造成大量的制造業(yè)工人失業(yè)呢?對于這個(gè)人們最關(guān)心的問題,東莞實(shí)驗(yàn)給出的答案是:不會(huì)。

  東莞市相關(guān)部門調(diào)研的結(jié)果顯示,當(dāng)?shù)貐⑴c“機(jī)器換人”項(xiàng)目的企業(yè)中,75%的企業(yè)用工沒有減少,有些企業(yè)在大力引進(jìn)技術(shù)人才的情況下,用工甚至不減反增。從不少企業(yè)的操作實(shí)踐來看,機(jī)器替換的更多是生產(chǎn)效率低、工作辛苦且具有危險(xiǎn)性的崗位。隨著企業(yè)產(chǎn)能的提升,對產(chǎn)業(yè)工人的需求還會(huì)相應(yīng)增加。中國社科院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所研究室主任張承耀說,“機(jī)器換人”,用工不減反增,這是一個(gè)很棒的信號(hào),意味著“人”的轉(zhuǎn)型升級(jí):

  張承耀:把簡單的勞動(dòng)換成機(jī)器人去做,人去做更復(fù)雜的勞動(dòng),去開發(fā)新的領(lǐng)域,這些勞動(dòng)機(jī)器人未必能做。所以我覺得創(chuàng)新或者是研發(fā)的這些,恰恰是人的特長。

  概括就是,人從簡單的勞動(dòng)中解脫出來,去做更有創(chuàng)意的工作,實(shí)際是人的勞動(dòng)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。

  東莞的實(shí)驗(yàn),也證明了這一點(diǎn)。近年來,東莞與機(jī)器人應(yīng)用相關(guān)的培訓(xùn)班逐年趨熱,招生人數(shù)從最初每年200人增加到今年的500人。同時(shí),企業(yè)委托培訓(xùn)與半工半讀的周末班人數(shù)也明顯增加,這其中至少有25%的學(xué)生是被機(jī)器替換的普工,試圖通過技能培訓(xùn)來謀求轉(zhuǎn)型。

(轉(zhuǎn)載)

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