Endress+Hauser助力實現1.5°C溫控目標

Endress+Hauser助力實現《巴黎協(xié)定》的1.5°C溫控目標。作為測量和自動化技術專家，我們力爭在2050年之前實現溫室氣體(GHG)凈零排放。公司參與科學碳目標倡議(SBTi)，聚焦碳減排，而不是碳抵消，并計劃在未來幾個月內制定出臺相應的適應氣候變化戰(zhàn)略。

為了遏制全球變暖，將平均氣溫升幅控制在1.5°C之內，到2030年年底溫室氣體的排放量必須減半，在2050年之前實現凈零排放?？茖W碳目標倡議(SBTi)幫助企業(yè)以科學為基礎自愿設定氣候保護目標。“集團正在起草適應氣候變化戰(zhàn)略，分階段實現凈零排放，設定各階段的目標?！?Manfred Jagiella博士說。Manfred Jagiella博士是集團董事會成員，負責Endress+Hauser的可持續(xù)性發(fā)展。"

Manfred Jagiella博士，集團董事會成員，主管Endress+Hauser企業(yè)社會責任工作。

碳足跡是可持續(xù)性發(fā)展戰(zhàn)略的基礎

Endress+Hauser一直非常重視能源效率，具體體現在新辦公大樓的建設，鼓勵多地使用可再生能源，倡導推廣使用電動汽車。

“我們將始終秉持這一理念，尤其是在方方面面都有更高要求的社會環(huán)境中。” Julia Schempp女士強調說。作為Endress+Hauser的企業(yè)社會責任官，她正全力推進適應氣候變化戰(zhàn)略的制定，以及生態(tài)環(huán)境、倫理道德和社會事務等方面的優(yōu)化改進工作。全球員工都是她的得力幫手。

Julia Schempp女士， Endress+Hauser集團企業(yè)社會責任官和人權事務高級官員。

首先，Endress+Hauser遵照《溫室氣體核算體系》測算公司2022年的碳足跡。《溫室氣體核算體系》是核算溫室氣體總量的國際標準，計算評估直接溫室氣體排放(范圍1)和間接溫室氣體排放(范圍2)的關鍵數據。價值鏈上下游的所有間接排放屬于范圍3，目前仍在進行中。

Endress+Hauser從2021年開始參與碳信息披露項目(CDP)，這是全球最大的企業(yè)環(huán)境保護戰(zhàn)略的信息披露項目。

Endress+Hauser位于加拿大安大略省伯靈頓地區(qū)的客戶體驗和工藝培訓中心，產能大于耗能，全面實現能源自產自用。

貯熱水箱內儲存Endress+Hauser的生產回收廢熱，為辦公大樓供暖。

Endress+Hauser的許多辦公大樓和生產廠廠房的屋頂上都安裝有光伏發(fā)電系統(tǒng)。

可持續(xù)發(fā)展的供應鏈管理

Endress+Hauser計劃在集團標準化業(yè)務流程中設定氣候目標和可持續(xù)性發(fā)展目標。作為一家全球化集團公司，我們密切關注供應鏈狀況。今年年初，Julia Schempp女士還擔任集團的人權事務高級官員。人權和環(huán)境風險管理系統(tǒng)正式啟用，及早識別和規(guī)避集團內部風險和供應商風險。

包括侵犯人權或破壞環(huán)境的舉報系統(tǒng)，登錄Endress+Hauser網站就可進入該系統(tǒng)。員工、業(yè)務伙伴和第三方機構都可以舉報可能的侵權行為，支持匿名舉報，后續(xù)將開展獨立調查。

完全符合德國供應鏈盡職調查法和瑞士關于來自沖突地區(qū)的礦物和金屬，以及童工的盡職調查和信息透明法規(guī)。

Endress+Hauser生產廠廠房的屋頂上放置有蜂箱，旨在保護生物的多樣性。

Endress+Hauser助力電動汽車行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

可持續(xù)轉型客戶論壇

“Endress+Hauser走過了70載崢嶸歲月，始終將豐碩業(yè)績與社會和生態(tài)責任相關聯，這也是我們與眾不同之處。"首席執(zhí)行官Matthias Altendorf先生強調說。他相信，集團堅持走正確的路，做正確的事。在他看來，EcoVadis可持續(xù)發(fā)展評估的得分就是重要的考評指標。

Endress+Hauser在去年的評估中再創(chuàng)佳績，斬獲76分(滿分100分)。在同別組中名列前茅，獲得可持續(xù)發(fā)展最高評級 —— 白金認證。

"Endress+Hauser全球論壇將于2023年6月26至28日在巴塞爾舉行，可持續(xù)發(fā)展將是論壇主題之一，充分體現了我們對其的重視。恰逢集團70周年慶，我們將以“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略決策”為主旨，與千余名客戶、合作伙伴和專家共商流程工業(yè)的可持續(xù)轉型之路。Matthias Altendorf先生說：“我們堅信，我們是解決方案的貢獻者，而不是問題的制造者?！?/FONT>