2020年，一場突如其來的新冠病毒疫情對全球社會、經(jīng)濟(jì)、科技等方方面面都產(chǎn)生了全方位且深遠(yuǎn)的影響，其中影響最突出的當(dāng)屬新興技術(shù)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
在這一輪數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中，中國是以“新基建”為主導(dǎo)的。相比于傳統(tǒng)基建領(lǐng)域，新基建的建設(shè)和發(fā)展的核心在于技術(shù)創(chuàng)新，聚焦科技創(chuàng)新的同時帶動其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展，因此新基建的推動將對后疫情時代城市經(jīng)濟(jì)的恢復(fù)起到關(guān)鍵作用。
基于此背景，聯(lián)合國開發(fā)計劃署和鳳凰衛(wèi)視共同發(fā)起，鳳凰龍行與清華四川能源互聯(lián)網(wǎng)研究院攜手打造“后疫情時代的智能融合新基建”線上交流會系列，邀請各界專家學(xué)者共同探討、研判中國新基建與綠色金融、科技創(chuàng)新的前沿動態(tài)和發(fā)展前景，分享后疫情時代合作共贏的新方向。東莞市李群自動化技術(shù)有限公司的創(chuàng)始人石金博女士應(yīng)邀參加了第二期以“后疫情時代，科技創(chuàng)新如何助力新基建概念落地與經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇?”為主題的線上交流會，與大家分享了關(guān)于新基建與工業(yè)自動化領(lǐng)域的一些觀點及看法。同期參與的還有來自深圳人工智能產(chǎn)業(yè)協(xié)會、香港人工智能與機(jī)器人學(xué)會、清華四川能源互聯(lián)網(wǎng)研究院、香港應(yīng)科院、聯(lián)合國開發(fā)計劃署、北京航天智造科技發(fā)展有限公司的代表。
圖片來源：鳳凰衛(wèi)視龍行天下欄目
作為一家專注于輕量型高端工業(yè)機(jī)器人研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與應(yīng)用的國家高新技術(shù)企業(yè)，多年來李群自動化堅持自主創(chuàng)新，立足本土化發(fā)展,致力于為全球制造企業(yè)提供卓越的機(jī)器人產(chǎn)品和服務(wù)。
中小企業(yè)科技創(chuàng)新如何迅速對接市場
在圓桌會議交流的過程中，主持人就在今年這種特定的環(huán)境下，中小企業(yè)科技創(chuàng)新如何迅速對接市場發(fā)出提問，石金博表示從工業(yè)自動化這個行業(yè)來說，新基建更多的是順勢而為。經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展帶動所需制造技術(shù)的快速提升，這里面涉及到的機(jī)器人技術(shù)、智能技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展也是李群自動化創(chuàng)立的初衷。
而對于工業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)來說，如何快速對接市場，一方面要在傳統(tǒng)領(lǐng)域里尋找自己的定位，沉淀自己的技術(shù)，另一方面還要不斷的向市場宣揚(yáng)一種價值觀，要讓他們有從習(xí)慣于傳統(tǒng)制造到逐步認(rèn)識到新技術(shù)所帶來的高效率的一個過程，否則這些新興的科技創(chuàng)新成果很難轉(zhuǎn)換成實際的價值。
在與市場接軌的過程中，資本與研究團(tuán)隊之間的融合問題方面，石金博認(rèn)為對于工業(yè)自動化行業(yè)來說，既是實體的制造業(yè)，又面臨著國內(nèi)外眾多的競爭，本身需要的投資周期難度都會更大。但現(xiàn)在專業(yè)的投資人越來越多，更懂得如何去分辨核心技術(shù)、生產(chǎn)價值、團(tuán)隊價值等，相對來說就會更加有效。
創(chuàng)新科研技術(shù)與傳統(tǒng)生產(chǎn)方式的結(jié)合正在被市場所接納，這個信號在這次疫情后的表現(xiàn)尤其明顯，石金博補(bǔ)充道。最直觀的就是對于機(jī)器人的應(yīng)用以及對國產(chǎn)品牌的選擇增多，這其中原因一方面是產(chǎn)品技術(shù)，一方面是專業(yè)服務(wù)，就李群自動化來說，多年的沉淀和積累讓國產(chǎn)機(jī)器人在品質(zhì)和性能上也越來越得到大家的普遍認(rèn)可，而本土化的企業(yè)更能針對性滿足客戶的需求。
中小企業(yè)如何解決人才問題
在企業(yè)發(fā)展的過程中，最大的問題就是在于人，而隨著新基建的發(fā)展，也將帶來高科技人才的缺口。面對人才問題，石金博主要從做技術(shù)的人的角度來分析。她認(rèn)為一般技術(shù)型人才都想做高精尖，但對客戶來說，重要的是要做出符合他們需求的產(chǎn)品。而回歸企業(yè)，就從李群自動化的做法上來看，如果剛好有合適的人最好，但卻不指望去尋找人才的這個過程，解決問題的最好辦法就是做技術(shù)的人自己跳到市場中去經(jīng)受客戶的質(zhì)疑和挑戰(zhàn)。
就當(dāng)下來看，李群自動化的總部研發(fā)也一直在加強(qiáng)，同時有一些能夠劃分出來做為區(qū)域獨(dú)立項目，那么就會到這個項目所需要得人才密集的地方，直接招募人才，就地解決。
通過此次線上圓桌會議討論，我們可以看到在后疫情時代，作為一家國家高新技術(shù)企業(yè)，李群自動化將會堅定不移的繼續(xù)走自主研發(fā)之路，與市場融合，促人才發(fā)展，用科技創(chuàng)新的力量推動社會發(fā)展，助力新基建，李群自動化不僅立足當(dāng)下，更面向長遠(yuǎn)!
（轉(zhuǎn)載）
